Assistant Commercial

👥 Public

• Toute personne souhaitant développer des compétences commerciales, administratives et relationnelles
• Profils souhaitant évoluer dans un environnement entrepreneurial ou participer au développement d’une activité
• Étudiants, alternants, personnes en reconversion ou porteurs de projet

✅ Prérequis

• Entretien de positionnement préalable
• Motivation pour les métiers du commerce, de la relation client et du développement d’activité
• Maîtrise des compétences de base en français et outils numériques
• Le candidat pourra être amené à présenter son projet professionnel et ses objectifs de formation lors de l’entretien de positionnement

🎓 Présentation générale

L'assistant commercial contribue au développement des ventes de biens et de services sur le marché français et peut être amené à travailler avec des clients ou des fournisseurs étrangers. Il travaille dans un environnement fortement numérisé dans un contexte d'échanges commerciaux mondialisés.

🎯 Objectifs

À l’issue de la formation, le participant sera capable de :

• gérer l’administration des ventes ;
• suivre les opérations de supply chain ;
• participer au déploiement de la stratégie commerciale ;
• concevoir des supports de communication commerciale ;
• assurer la relation client en français et en anglais.

📚 Contenu de formation

Compétences attestées :

🧠 Modalités pédagogiques

Formation en présentiel, basée sur une approche active et participative :

⭐ Conditions d'admission

Admission après entretien de positionnement et étude du dossier de candidature. Inscription possible jusqu’à 1 mois avant le démarrage de la formation, sous réserve de places disponibles.

📝 Modalités d'évaluation

Les compétences des candidats sont évaluées par un jury au vu des éléments suivants :

• 1
  Mise en situation professionnelle
  Ou présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s).
• 2
  Dossier professionnel
  Dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat.
• 3
  Évaluations réalisées en cours de formation
  Résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation.
• 4
  Entretien avec le jury
  Échange permettant d’évaluer les compétences professionnelles du candidat et la cohérence de son parcours.

ℹ️ Informations pratiques

🔍 Suivi de l'action

Mise en place d'outils permettant de vérifier la réalité du suivi de la formation par les stagiaires :

📈 Les indicateurs de résultats

Indicateurs en cours de consolidation.
Première promotion en cours de formation (2025–2026).

Voir les données Inserjeunes →

🚀 Pour aller plus loin